摘要：在企業(yè)改革發(fā)展中,企業(yè)文化在更深層次上發(fā)揮著特殊而重要的作用。企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作緊密結(jié)合起來,就能更好地為企業(yè)的發(fā)展注入活力。
關(guān)鍵詞：企業(yè)文化建設(shè)；思想政治工作，有機結(jié)合；企業(yè)發(fā)展
思想政治工作是我黨的傳統(tǒng)優(yōu)勢,加深對企業(yè)文化的認識和理解,重視企業(yè)文化建設(shè)是新時期加強和改進企業(yè)思想政治工作的有效途徑。探索企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作相結(jié)合的途徑,具有十分重要的現(xiàn)實意義。
1.企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作相結(jié)合的必要性
1．1二者的結(jié)合是加強和改進新時期企業(yè)思想政治工作的需要。社會經(jīng)濟形式、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式的多樣化,使傳統(tǒng)的思想政治工作需要創(chuàng)新方法和豐富載體,企業(yè)文化能有效地為新時期思想政治工作提供新的載體補充。在加強企業(yè)文化建設(shè)的過程中,企業(yè)管理的過程變成了用企業(yè)精神、企業(yè)價值觀來教育、引導(dǎo)員工實施企業(yè)目標的過程,使企業(yè)黨政工團擰成一股繩,形成向心力。企業(yè)文化建設(shè)搞得好,文化管理推進有效,那么,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、思想政治工作就在其中了。
企業(yè)精神文明建設(shè)必須遵循先進文化的發(fā)展規(guī)律,積極汲取一切優(yōu)秀的文化成果,在借鑒中開拓創(chuàng)新,在博采眾長中發(fā)展。企業(yè)文化建設(shè)同樣也是中國先進文化的重要組成部分。建設(shè)具有時代特征和鮮明特色的企業(yè)文化,會對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、深化改革產(chǎn)生舉足輕重的作用。
1．2二者的結(jié)合是思想政治工作與經(jīng)濟工作融合的需要。思想政治工作的基本原則就是依靠群眾、理論聯(lián)系實際,解決實際問題,緊密結(jié)合經(jīng)濟工作和各項業(yè)務(wù)工作。通過細致入微的思想政治工作,為員工提供精神動力,營造良好的人文氛圍,調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造精神。把思想政治工作真正落實到“雙文明”建設(shè)的全過程,克服“兩張皮”現(xiàn)象,使思想政治工作與現(xiàn)代管理有機地融合起來。使思想政治工作拓寬視野、增強活力;內(nèi)容更加豐富地服務(wù)于生產(chǎn)經(jīng)營活動;目標更具體、內(nèi)容更豐富,可以不斷提高思想政治工作為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的質(zhì)量和效果,為企業(yè)的改革發(fā)展提供思想保證和精神動力。
1．3二者的結(jié)合是進入知識經(jīng)濟時代和經(jīng)濟全球化發(fā)展的需要。人類已進入知識經(jīng)濟時代,知識經(jīng)濟的發(fā)展依賴于人們的知識水平和工作能力。而知識經(jīng)濟所依賴的知識和智慧不同于傳統(tǒng)經(jīng)濟所依賴的土地、勞動力和自然資源,而是深藏在人們頭腦中的知識和智慧。企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作就是要人們在充分合作的前提下,貢獻智慧和知識。重視人的價值,激發(fā)員工的能動意識,是員工自我發(fā)揮、自我實現(xiàn)的需要,在良好的企業(yè)氛圍中得到滿足,使員工自愿地把自己的智力資源供獻給企業(yè),以實現(xiàn)自身價值的最大化,也就從根本上調(diào)動了員工的積極性,從而達到了企業(yè)思想政治工作的目的。企業(yè)文化使思想政治工作的內(nèi)涵更豐富,外延更拓展。經(jīng)濟全球化的趨勢,使國際間企業(yè)文化的交流與合作日益頻繁,由于國情不同,與國外企業(yè)談思想政治工作,他們感到費解,但有了企業(yè)文化,就有了交流的共同語言。企業(yè)文化則是學(xué)習(xí)國外先進管理經(jīng)驗的“通用”語言,通過這種“通用”語言的溝通,可以使我們更好地學(xué)習(xí)國外成功企業(yè)管理,企業(yè)培育員工的方法和經(jīng)驗。
2．優(yōu)秀的企業(yè)文化同樣具有思想教育的功能
所謂企業(yè)文化的功能是指企業(yè)文化發(fā)生作用的能力。優(yōu)秀的企業(yè)文化的功能概括說,就是全面優(yōu)化企業(yè)管理,打造企業(yè)競爭優(yōu)勢,促進企業(yè)持續(xù)發(fā)展,創(chuàng)造出理想的經(jīng)濟效益和社會效益。企業(yè)文化與思想政治工作有機結(jié)合,能更好地顯現(xiàn)企業(yè)文化的思想政治教育功能。
2．1導(dǎo)向功能。企業(yè)文化能對企業(yè)整體和每個成員的價值取向及行為取向起引導(dǎo)作用。一是對企業(yè)成員個體的思想起導(dǎo)向作用;二是對企業(yè)整體的價值取向和行為起導(dǎo)向作用。通過企業(yè)文化提高企業(yè)員工的整體素質(zhì),在企業(yè)內(nèi)部形成一系列為廣大員工所接受的觀念意識、行為規(guī)范等。在員工中形成與企業(yè)同舟共濟,共御市場風(fēng)險的整體意識,調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性,推動企業(yè)的快速發(fā)展。
2．2凝聚功能。企業(yè)文化的凝聚功能是指一種價值觀被企業(yè)員工共同認可后,就會成為一種黏合劑,從各方面把員工團結(jié)起來,從而產(chǎn)生一種巨大的向心力和凝聚力。國內(nèi)外許多知名企業(yè)無不堅持“以人為本”原則,即以尊重人、理解人、培養(yǎng)人為出發(fā)點,通過引導(dǎo)、約束、教育等方式,牢牢抓住企業(yè)員工的心,重視人的價值,這些也正是思想政治工作的目的。在建設(shè)企業(yè)文化中,以誠信為基礎(chǔ),形成了“誠信、創(chuàng)新、業(yè)績、和諧、安全”的企業(yè)核心經(jīng)營理念。企業(yè)需要誠信,誠信以務(wù)實為本,企業(yè)需要不斷創(chuàng)新,學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的基礎(chǔ)。通過各種形式的學(xué)習(xí)教育,增強了職工對企業(yè)文化的認同感,使公司全體員工通過自身的感受,產(chǎn)生對企業(yè)的使命感、歸屬感,在潛意識中形成對企業(yè)的向心力。
2．3整合功能。企業(yè)文化可以整合企業(yè)內(nèi)外資源和力量,充分發(fā)揮企業(yè)的集體力量和積極性。企業(yè)的重組整合,靠的就是不斷總結(jié)和吸取原來兩個公司的優(yōu)秀文化,逐步形成新公司廣大員工認可的企業(yè)文化,形成統(tǒng)一的企業(yè)文化理念,為公司持續(xù)發(fā)展提供良好的文化氛圍。
3．企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作相結(jié)合要注意內(nèi)容和形式的統(tǒng)一
3．1內(nèi)容上要“借風(fēng)行船”,虛功實做。要借助道德教育
道德教育是企業(yè)文化與思想政治工作有機結(jié)合和重要內(nèi)容之一。企業(yè)文化的核心是企業(yè)精神,企業(yè)精神是一種人格化的企業(yè)群體的心理狀態(tài)的外化,是企業(yè)群體道德水準和道德風(fēng)貌的集中體現(xiàn)。培養(yǎng)企業(yè)精神離不開道德教育。道德教育與企業(yè)文化建設(shè)的某些內(nèi)容在一定條件下可以互相轉(zhuǎn)化。比如,具有利他性的道德,可以轉(zhuǎn)化為正確的價值觀念、行為取向、人際關(guān)系以及經(jīng)營思想等。企業(yè)精神同樣可以轉(zhuǎn)化為健康職業(yè)道德。道德教育的深入發(fā)展,不僅有利于促進企業(yè)文化建設(shè),而且加速改變員工的思想情操和道德意識。要借助目標教育。企業(yè)發(fā)展目標不僅是生產(chǎn)經(jīng)營管理的一項重要內(nèi)容。同樣是企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作有機結(jié)合的重要內(nèi)容之一。因為,它是企業(yè)員工從事生產(chǎn)經(jīng)營活動的共同追求和目標所在。企業(yè)文化建設(shè)也好,思想政治工作也罷,它們共同的目的,就是把企業(yè)近期和長期的發(fā)展目標與員工近期和長期的物質(zhì)文化追求緊密結(jié)合起來,進行思想教育,從而促進員工形成奮發(fā)進取的思想觀念,自覺為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標和人生價值而努力。要借助精神文明建設(shè)。精神文明建設(shè)分為兩個方面:一方是文化建設(shè);二是思想建設(shè)。企業(yè)文化建設(shè)既包含于精神文明的文化建設(shè),又包含于思想建設(shè)。同樣,思想政治工作的形式和內(nèi)容也屬于精神文明的范圍。企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作中的思想建設(shè)又是精神文明建設(shè)中的重要組成部分,二者與精神文明建設(shè)有著本質(zhì)的聯(lián)系。二者有機結(jié)合,既有利于促進精神文明發(fā)展,又有利于帶動各自發(fā)展水平。要借助制度建設(shè)。制度建設(shè)是企業(yè)文化建設(shè)的中間階層,也叫有形文化,在思想政治工作中屬于有效載體,具有明顯的目標性、穩(wěn)定性和連續(xù)性,在規(guī)范執(zhí)行方面具有權(quán)威性和強制性。因此借助制度建設(shè),將二者有機結(jié)合,更有利于保證企業(yè)目標的實現(xiàn)。要借助形象工程。這里包括企業(yè)形象、企業(yè)家形象、員工形象、產(chǎn)品形象等,通過樹立典型,宣傳企業(yè),產(chǎn)生感染力和震撼力,通過榜樣來現(xiàn)身解脫企業(yè)的價值觀。可以說,這是企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作有機結(jié)合的一項戰(zhàn)略舉措。
3．2形式上不拘一格,寓教于新
要啟動一切傳播媒體,發(fā)揮輿論引導(dǎo)作用,大力宣傳企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作有機結(jié)合的功效,使員工處處感到企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作的存在,耳濡目染,潛移默化地重視起來。思想政治工作要充分利用企業(yè)文化建設(shè)所創(chuàng)造的條件把企業(yè)精神、價值觀念、經(jīng)營理念、道德規(guī)范等,寓教于各處豐富多彩的文化生產(chǎn)中,包括全面而有側(cè)重的教育,健康的娛樂,高尚的享受。從中體現(xiàn)理論聯(lián)系實際的說服力和兩個文明建設(shè)成果的凝聚力,以及文化藝術(shù)的感染力。這些將無疑起到振奮員工精神,凝聚企業(yè)力量的作用。要美化生產(chǎn)環(huán)境和工作環(huán)境。不斷地改善和搞好企業(yè)環(huán)境的美化、綠化和亮化工作,能有效地激發(fā)員工自豪感和愛廠如家的意識。領(lǐng)導(dǎo)要率先垂范。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不僅是企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作有機結(jié)合的倡導(dǎo)者,還應(yīng)該是模范的實踐者。在一定意義上,企業(yè)文化是經(jīng)營者文化,企業(yè)思想政治工作也體現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)營者的人格魅力。二者有機結(jié)合所產(chǎn)生出來的現(xiàn)代文化則是現(xiàn)代企業(yè)的靈魂,企業(yè)家則是這一靈魂的塑造者。
企業(yè)文化建設(shè)和思想政治工作有機結(jié)合,在一定程度上,有助于解決思想政治工作手段落后的問題。企業(yè)文化的“硬件”建設(shè),如攝錄設(shè)備、廣播通信器材、網(wǎng)絡(luò)傳播及電腦辦公等,為思想教育政治工作提供了行之有效的現(xiàn)代化手段。黨政工團要齊抓共管,上下一致全方位、多角度開展工作,發(fā)揮作用,形成合力。從某種意義上講,擴大了思想工作隊伍,提高了工作效率,把思想政治工作這個虛功,變成了有形有物、實實在在的具體工作。
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