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試論管理會計在企業經濟活動中的職能和作用

所屬欄目:財會論文 發布日期:2011-07-11 17:03 熱度:

  【關鍵詞】企業經濟;管理會計;職能;理論
  【摘要】在企業經濟管理中,管理會計是重要的管理基礎和參與者,其管理職能要轉變、管理內容要拓展、管理觀念要更新,以適應現代企業經濟管理的需要。本文對此進行了論述。
  
  進入二十一世紀以來,隨著全球經濟一體化和知識經濟的加速推進,管理會計在現代企業經濟管理中的重要意義日益凸顯。管理會計是以新興管理科學為基礎,把管理與會計這兩個主題結合起來,對企業生產經營活動進行規劃和控制的信息系統。管理會計以提高企業效益為目的,為企業決策與計劃提供信息,協助指導與控制,制定激勵目標,計量與評價績效,對強化企業內部管理和提高經濟效益起著十分重要的作用。
  一、現代企業管理會計的職能及其分析
  管理會計的產生晚于財務會計。管理會計不同于財務會計,兩者在各自的職能上存在根本性的差異。管理會計的主要職能是管理與決策,財務會計的主要職能是會計核算與會計記錄。之所以出現管理會計,是由于在企業的經濟活動實踐中,傳統的財務會計由于受諸多因素的限制,自身的職能不能夠充分滿足企業經濟管理的需求,而管理會計恰恰很好地解決了財務會計不能實現企業管理的這個“短板”問題。管理會計的產生與不斷完善,就是為了彌補財務會計在財務信息分析以及提供相關決策依據等方面的不足。
  管理會計的職能主要包括組織職能、規劃職能、控制職能、評價職能四部分組成:
  第一,組織職能。其職能主要表現為根據本企業的實際情況,設計并制訂合理的、有效的責任會計制度和各項具體會計工作的處理程序.以便對人力、物力、財力等有限資源進行最優化的配置與使用。
  第二,規劃職能。其職能主要表現為在企業中管理會計發揮著規劃經營目標的職能,其職能的實現方式主要是通過編制各種預算與規劃確定的。它應該在最終決策的基礎之上,把確定好的有關經濟目標分解到每一個相關預算當中。
  第三,控制職能。主要表現為在企業中管理會計履行著控制經濟過程的作用,具體說,就是把企業經濟過程的事前控制與事中控制進行有機地結合,根據提前確定的科學可行的種種標準,以及執行過程中的實際情況與最初計劃發生偏差的原因分析.可以及時地采取相應的解決措施。
  第四,評價職能。其職能主要表現為評價與考核企業的經營業績。主要體現在事后根據各責任單位定期編制的業績報告,將實際發生數與預算數進行對比、分析來評價和考核各責任單位的業績,以便獎勤罰懶、獎優罰劣,正確處理分配關系,保證經濟責任制的貫徹執行。
  二、現代企業管理會計的內容
  近年來,企業管理環境以及經濟環境都發生了很大的變化,因此。現代企業管理會計的內容與傳統企業管理會計的內容有著很大的不同。
  從成本管理方面來看,二十一世紀是知識經濟的時代,這個時代企業產品更多價值都是建立在這種產品自身所包含的市場層面與技術層面的知識和信息。因此,企業必須在知識層面與信息層面增加各種資源(人力、物力和財力等)的投入,這樣企業才能長期的可持續的發展。此時現代企業資金投入的重點應該是產品的開發和市場調研而不是生產制造成本。面對這種情形.現代企業成本管理的重點應該是產品的研制開發方面而非傳統認為的生產制造方面,所以成本管理成了成本計劃,不再是成本控制。
  為了使會計管理更加適應現代企業管理的要求,首先要做的是.對管理會計中傳統成本核算方法進行革命性地變革:以產品為中心的成本計算將被以作業為中心的作業成本計算所代替。通過對作業成本的確認、計量,為盡可能消除不增加價值的作業、改進可增加價值的作業及時提供有用信息,從而促使相關的損失、浪費減少到最低限度其次,為了實現企業的長期發展,目前管理會計的內容可以相應地拓展與調整為以下內容:第一,調整適當的投資規模,借此降低企業的運行成本。第二,定期或者經常性做好市場調研工作,通過提高產品豐富性來達到降低企業運行成本的目的。第三,群策群力,制定科學合理的開發策略,按照所得大于所費的原則來控制企業的整體成本。第四,通過勞動投入計劃的合理制定與實施過程中的適時調節來降低企業的成本。
  為管理決策提供科學的評價與分析現代企業管理的重點在于決策,而現代企業管理會計的基本職能之一就是為企業領導的決策提供必要的依據。在決策的層面上,傳統的管理會計在進行決策分析時注重把模型運用和結果計算放在首位,而忽視模型運用的前提分析和結果計算的取數過程,以致影響到會計信息的準確性。
  也正是因為上述原因.過程比結果更重要。取數分析的過程比結果計算更加重要,因此也更加具有決策相關性。經濟行為分析中的作為計算依據的取數正確與否直接決定了計算結果的正確性。二十一世紀高新技術的運用使得企業內外經濟結構趨于不穩定,對于企業管理會計的要求就是:第一,比較與分析模型理論前提和現實前提的吻合程度,從而確定所選模型或者對計算結果的可能修正;第二.嚴格遵守取數分析要求與一般過程,確定取數方法以及分析方法;第三,評價取得數據的可靠性與確定性,剔除所選數據巾存在的風險因素;第四,嚴格控制模型中所用數據的不確定性因素,并采取相應的控制措施。假如沒有相應的控制措施,一定要對取數的風險值進行測定,適當地調整取數的大小。
  從決策評價標準方面來看,目前管理會計所采用的決策評價標準主要是利潤最大化(成本費用最小化)和現金凈流量最大這些利潤、成本和現金標準是特定時代的產物。從企業管理目標來看,上述決策標準已經過時,至少說很小全面。
  三、現代企業管理會計的觀念必須與時更新
  當前,世界已進入了新經濟時代,也即信息時代和知識經濟時代。與傳統的工業時代的區域性強、市場結構較為穩定的經濟環境相比,在信息時代和知識經濟時代,企業的盈利主要依靠信息的收集和知識的運用,市場需求變化周期短,個性化非常強。目前的市場處于信息大爆炸的時代.市場需求的變化速度更是呈幾何級的增長,及時捕捉市場最新動態是一個企業必不可少的能力要求,因此管理會計的市場觀念必須更新。

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