就目前來看，監(jiān)理工作質量的高低對于通信行業(yè)發(fā)展而言具有重要影響，但由于市場制度的不完善，工程監(jiān)理工作的有序開展也受到了一定阻礙，通信監(jiān)理行業(yè)發(fā)展也由此受到了一定影響，為此監(jiān)理單位需在當前多元化市場中，采取有效地整改措施，為通信行業(yè)的進步創(chuàng)造良好條件。

　　一、通信工程監(jiān)理工作特點的基本概述

　　就目前來看，作為通信工程項目建設作業(yè)的重要組成部分，監(jiān)理工作在確保通信建設活動規(guī)范化和準確度方面發(fā)揮了重要作用。但近年來隨著通信工程建設規(guī)模和數(shù)量的持續(xù)增加，雖然從某方面而言這標志著通信行業(yè)有著良好的發(fā)展前景，可與此同時行業(yè)市場競爭也愈演愈烈，監(jiān)理缺陷問題的存在給行業(yè)發(fā)展而言造成了十分不利的影響，此外經大量調研數(shù)據分析可知，與通信工程項目建設的其它作業(yè)相比，風險性大、受買方市場限制以及涉及面廣是監(jiān)理工作的顯著特點。

　　二、通信工程監(jiān)理工作中存在的問題

　　(一)監(jiān)理工作服務收費標準不統(tǒng)一

　　在進行通信工程監(jiān)理過程中，工作服務收費標準的不統(tǒng)一和不規(guī)范，是導致監(jiān)理市場混亂的主要因素。通過上述分析可知，近年來通信工程規(guī)模和數(shù)量取得了突破性進展，但由于監(jiān)理作業(yè)過程中未能設置統(tǒng)一的規(guī)范化作業(yè)標準，導致監(jiān)理收費存在較大差異，部分規(guī)模較小、資金缺乏的監(jiān)理單位往往會采取降低價格的方式來進行競爭，在損害自身利益的同時，還導致了通信市場失序問題的產生，項目建設質量安全也無法得到有效保證。

　　(二)單位監(jiān)理資質存在某些問題

　　經大量調研數(shù)據分析可知，在當前通信工程監(jiān)理過程中，企業(yè)規(guī)模化發(fā)展雖然推動了區(qū)域經濟進一步發(fā)展，但與此同時行業(yè)過度的市場競爭還還導致了市場混亂局面的形成，國家整體發(fā)展也由此受到了一定影響。根據調查在當下混亂的市場中，部分不具備監(jiān)理資質的企業(yè)渾水摸魚，使得當前市場距離競爭有序、開放統(tǒng)一的市場發(fā)展模式還有很長的一段距離，項目建設的進度及質量也由此受到了一定影響。

　　(三)監(jiān)理工作人員職業(yè)素養(yǎng)有待提升

　　監(jiān)理工作人員作為監(jiān)理作業(yè)的實操者，其自身專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)水平的高低，對監(jiān)理工作質量和效率而言具有重要影響，但隨著通信工程建設規(guī)模和數(shù)量的不斷擴增，為滿足監(jiān)理作業(yè)需求，部分監(jiān)理單位降低了人員選拔標準，且受制于低價中標的影響員工培訓工作組織不到位，導致不具備多種專業(yè)知識、現(xiàn)場管理能力和相關法律知識儲備的人員從事了監(jiān)理工作，在影響監(jiān)理工作質量和效率的同時，工程建設效率也勢必受到了一定影響。

　　三、通信工程監(jiān)理工作問題的處理對策

　　(一)確定統(tǒng)一的建立收費服務標準

　　在進行通信工程監(jiān)理過程中，收費服務的不規(guī)范、不統(tǒng)一，在一定程度上不僅導致了監(jiān)理工作無法有序開展，此外對于監(jiān)理工作質量和服務水平也是十分不利的，故此為從根本上規(guī)避上述問題，建立統(tǒng)一化服務標準收費體系也是目前提高工程監(jiān)理工作質量的重要手段。就目前而言，項目法人制度建設的不完善也是導致行政主管部門監(jiān)理工作無法有效落實的重要因素，故而只有加強監(jiān)理工作的最低收費標準，才能保證工作的基本利潤與基本費用，為監(jiān)理工程市場發(fā)展營造良好的環(huán)境。

　　(二)確保監(jiān)理法規(guī)的有效執(zhí)行

　　雖然從目前來看，監(jiān)理事業(yè)單位的規(guī)模化發(fā)展標志著監(jiān)理行業(yè)有著廣闊的發(fā)展前景，但由于監(jiān)理單位資質和市場的混亂化，導致各單位監(jiān)理工作職能無法有效發(fā)揮，長此以往對監(jiān)理單位的發(fā)展也是十分不利的。為此要想促進監(jiān)理事業(yè)實現(xiàn)良性的健康發(fā)展，一方面需建立健全完善的通信工程相關法律法規(guī)制度，使其能夠作為國家監(jiān)理單位的作業(yè)準則，為后期各項工作的落實打下堅實基礎;另一方面國家有關部門還需規(guī)范當前監(jiān)理市場，確保從事監(jiān)理工作的是具備一定能力的單位，并通過貫徹工程監(jiān)理法規(guī)的執(zhí)行力度，為監(jiān)理工作的順利展開打下堅實基礎。

　　(三)構建科學完善的人員培訓機制

　　在當前通信工程監(jiān)理過程中，監(jiān)理人員作為工作主體，其自身專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)水平的高低，對于監(jiān)理工作質量和效率有著重要影響，故而為從根本上確保監(jiān)理工作達到預期標準化要求，不斷提高人員選拔標準，加強對監(jiān)理人員的培訓力度是十分必要的。通過上述分析可知，由于目前通信工程的規(guī)模化發(fā)展，部分監(jiān)理單位為滿足人員配置需求，不斷降低人員選拔標準，導致人員自身無論是專業(yè)能力還是管理能力都不滿足監(jiān)理作業(yè)選拔標準，為有效地解決當前發(fā)展現(xiàn)狀，在進行人員選拔時，監(jiān)理單位需對人員進行專業(yè)素質和職業(yè)道德的雙重考核，并在進行培訓的同時，在強化工作人員業(yè)務素質基礎上強化人員政治水平，確保其秉承著“三公”原則進行作業(yè)。

　　四、結語

　　簡而言之，伴隨通信工程規(guī)模和數(shù)量的持續(xù)增加，工程監(jiān)理工作質量和效率受到了各界的高度關注，究其原因主要是因為監(jiān)理作業(yè)質量與工程建設效益兩者之間存在一定的內在聯(lián)系，為促進通信行業(yè)的進一步發(fā)展，確保各項監(jiān)理工作的有效落實是十分必要的。

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　　《通信工程監(jiān)理工作特點分析》來源：《城市建設理論研究》，作者：祁崗