職稱評審材料是評定或者晉升職稱的人都會提交的一份材料，在單位職稱晉升文件中，都規(guī)定了職稱評審需要的材料。晉升職稱的材料有很多，通常包括學歷證明、資歷證明、業(yè)績程明、個人身份證明、獲獎證明等，這些都可以作為職稱評審材料。那么職稱評審材料有哪些寫作技巧呢?

　　在進行職稱評審材料的寫作時，可以參考以下幾點：

　　1、時間一定要寫清楚，如果因為時間對不上，那么就會讓人感覺你的職稱評審業(yè)績報告可能是造假。

　　2、詳細寫明工作經(jīng)歷，最好是詳細到每份工作的變化和崗位升遷。

　　3、將發(fā)表過的作品和一些獲獎的情況列出來。

　　4、切記不要寫出現(xiàn)過失誤的情況。

　　5、在工作中的業(yè)績成果也是寫的越詳細越好，因為這是作者對自己的肯定，也是讓專家認可你的前提。

　　6、論文是肯定要有的，可以通過發(fā)表的論文來證明作者自己的專業(yè)水平。

　　7、把工作中的一些具體情況做出表達，證明通過你的創(chuàng)新和發(fā)現(xiàn)給項目節(jié)省了多少時間和成本。

　　8、在單位得到的表揚和獎勵也要列出來，最好是附上證明材料，因為職稱評審的新規(guī)定更加重視人才的獎勵情況。