第一章 總 則

　　第一條 為進(jìn)一步落實(shí)職稱制度改革要求，客觀公正評價(jià)麗水市汽車零部件行業(yè)工程技術(shù)人員的能力和水平，促進(jìn)汽車零部件工程專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評價(jià)工作的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于深化職稱制度改革的實(shí)施意見》和省人力社保廳、省經(jīng)信廳《關(guān)于推進(jìn)工程領(lǐng)域職稱社會(huì)化評價(jià)改革的意見》《關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的意見(試行)》《麗水市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才職稱“直通車”評審辦法(試行)》等規(guī)定，結(jié)合我市汽車零部件行業(yè)實(shí)際，制定本評價(jià)條件。

　　第二條 本評價(jià)條件適用于麗水市從事汽車零部件相關(guān)工程專業(yè)技術(shù)工作的在職在崗人員。

　　第三條 麗水市汽車零部件工程技術(shù)人員工程師、助理工程師專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格量化評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系根據(jù)行業(yè)發(fā)展適時(shí)調(diào)整完善，其規(guī)定分值每年根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整并公布。

　　第四條 按照本評價(jià)條件評審?fù)ㄟ^，并獲得汽車零部件行業(yè)工程師、助理工程師職務(wù)任職資格證書者，表明其具有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)水平和能力，是聘任汽車零部件工程中、初級工程師職務(wù)任職資格的重要依據(jù)。

　　第二章 申報(bào)基本條件

　　第五條 申報(bào)人應(yīng)當(dāng)遵守《中華人民共和國憲法》和法律法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德、學(xué)術(shù)修養(yǎng)和敬業(yè)精神，熱愛本職工作，遵守行業(yè)規(guī)范，履行崗位職責(zé)，遵守單位規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程，積極為我國汽車零部件行業(yè)發(fā)展服務(wù)。

　　第六條 申報(bào)人員符合相應(yīng)年限條件的近3年內(nèi)年度考核應(yīng)為“合格”以上等次，且按規(guī)定完成專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育活動(dòng)。

　　第七條 申報(bào)助理工程師職務(wù)任職資格人員應(yīng)具備下列條件之一：

　　(一)具有中專學(xué)歷，從事專業(yè)工作滿5年;

　　(二)具有大專學(xué)歷，從事專業(yè)工作滿3年;

　　(三)具有本科學(xué)歷，從事專業(yè)工作滿1年;

　　(四)具有研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位;

　　(五)取得高級工職業(yè)資格或技能等級后，從事技能工作滿2年，或獲得浙江省技術(shù)能手、省級一類技能競賽前五名、省級二類技能競賽前三名，或省“百千萬”高技能領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程中入選“優(yōu)秀技能人才”的人員。

　　第八條 申報(bào)工程師職務(wù)任職資格人員應(yīng)具備下列條件之一：

　　(一)具有大專及以上學(xué)歷，取得助理程師職務(wù)任職資格后，實(shí)際聘任助理工程師職務(wù)滿4年;

　　(二)具有研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位，從事專業(yè)工作滿3年，或取得助理程師職務(wù)任職資格后，實(shí)際聘任助理工程師職務(wù)滿2年。

　　(三)具有博士學(xué)位;

　　(四)取得技師職業(yè)資格或技能等級后，從事技能工作滿3年，或省級技能大師工作室領(lǐng)辦人、省首席技師、全國技能能手，或獲得世界技能大賽優(yōu)勝獎(jiǎng)、國家級一類技能競賽前五名、國家級二類技能競賽前三名，或省“百千萬”高技能領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程中入選“拔尖技能人才”的人員。

　　第九條 自評分申報(bào)。按照《麗水市汽車零部件工程專業(yè)技術(shù)人員職稱評審量化評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》達(dá)到規(guī)定分值，可申報(bào)工程師職務(wù)任職資格。規(guī)定分值由麗水市汽車零部件工程技術(shù)人員中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審委員會(huì)根據(jù)行業(yè)發(fā)展情況適時(shí)調(diào)整。

　　第十條 符合麗水市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才職稱“直通車”評審申報(bào)條件的人員，向“直通車”評委會(huì)申報(bào)認(rèn)定或評審。

　　第十一條 轉(zhuǎn)評申報(bào)條件

　　因工作崗位變動(dòng)，從其他領(lǐng)域?qū)�業(yè)技術(shù)崗位轉(zhuǎn)到汽車零部件工程領(lǐng)域技術(shù)崗位工作滿1年的，需轉(zhuǎn)評汽車零部件行業(yè)助理工程師或工程師。轉(zhuǎn)評汽車零部件行業(yè)助理工程師后晉升工程師的，轉(zhuǎn)評前后任職時(shí)間可累計(jì)。

　　第三章 評審條件

　　第十二條 申報(bào)助理工程師職務(wù)任職資格人員應(yīng)具備下列評審條件：

　　(一)專業(yè)理論知識。掌握汽車零部件工程領(lǐng)域的基礎(chǔ)專業(yè)理論知識。

　　(二)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷和能力。有一定的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立解決一般性技術(shù)問題的能力。

　　第十三條 申報(bào)工程師職務(wù)任職資格人員應(yīng)具備下列評審條件：

　　(一)專業(yè)理論知識。全面系統(tǒng)地掌握汽車零部件工程領(lǐng)域的專業(yè)理論知識，熟練掌握本專業(yè)有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和規(guī)程，具有跟蹤汽車零部件行業(yè)發(fā)展前沿水平的能力。

　　(二)專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷和能力。任現(xiàn)職期間，有參加過本行業(yè)工程、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研經(jīng)歷，具有豐富的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立解決一定技術(shù)問題的能力，并至少具備下列條件中的1項(xiàng)：

　　1.在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面發(fā)揮重要作用，具有指導(dǎo)本行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員或大學(xué)生學(xué)習(xí)和工作的經(jīng)歷和能力，具有解決本專業(yè)一定技術(shù)問題的能力;

　　2.參與完成企業(yè)項(xiàng)目的研發(fā)，在應(yīng)用新理論、新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料、新工藝、新方法等方面有一定突破;

　　3.在工作崗位上有技術(shù)創(chuàng)新，或在攻克技術(shù)難關(guān)、技術(shù)改進(jìn)，或在降本增效中做出相關(guān)貢獻(xiàn)，并獲得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益;

　　4.具有豐富的汽車零部件生產(chǎn)或研發(fā)單位技術(shù)或項(xiàng)目管理工作的經(jīng)歷和能力，在項(xiàng)目管理、技術(shù)管理體系建設(shè)、產(chǎn)品研發(fā)流程、技術(shù)管理等方面有一定貢獻(xiàn);

　　5.具有汽車零部件產(chǎn)品檢測和測試報(bào)告的技術(shù)審核(定)工作的經(jīng)歷和能力，且在產(chǎn)品質(zhì)量評價(jià)、檢測手段改進(jìn)、測試方法更新及技術(shù)開發(fā)等某一方面具有一定業(yè)績。

　　(三)專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績

　　任現(xiàn)職期間，具備下列條件中的1項(xiàng)以上：

　　1.參與完成列入縣級以上科研項(xiàng)目、產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目，項(xiàng)目取得一定的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益，并通過驗(yàn)收評審;

　　2.參與獲得縣級以上科技成果獎(jiǎng)項(xiàng)，或市廳級以上行業(yè)協(xié)會(huì)科技成果獎(jiǎng)項(xiàng);

　　3.參與本行業(yè)相關(guān)行業(yè)國家、行業(yè)、地方標(biāo)準(zhǔn)的編寫，并頒布實(shí)施;

　　4.獲得本行業(yè)相關(guān)專利且應(yīng)用較好，產(chǎn)生一定的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益;

　　5.在國內(nèi)外公開出版發(fā)行的專業(yè)期刊上發(fā)表過與本行業(yè)相關(guān)的論文(論著)1篇以上，具有一定的學(xué)術(shù)水平;

　　6.具有高超技藝和精湛技能，在技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造方面具有一定貢獻(xiàn)。